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Transforme feedback em estratégia: conheça o novo Relatório de Avaliações dos Cursos

  • 17 de jul.
  • 2 min de leitura

Em um cenário em que o desenvolvimento de pessoas é cada vez mais estratégico para as organizações, acompanhar a qualidade dos treinamentos vai muito além de verificar quantos colaboradores concluíram um curso. Entender a experiência de aprendizagem e ouvir quem participou é essencial para promover melhorias contínuas e aumentar o impacto das ações de Treinamento e Desenvolvimento (T&D).


Pensando nisso, a Cresça Mais apresenta o Relatório de Avaliações dos Cursos, uma nova funcionalidade que permite acompanhar, de forma prática e organizada, o feedback dos usuários sobre os treinamentos disponibilizados na plataforma.


Uma visão completa das avaliações


O novo relatório reúne indicadores importantes para que gestores e administradores tenham uma visão clara da percepção dos colaboradores sobre cada curso.


Com ele, é possível visualizar:

  • A nota média atribuída a cada curso;

  • O total de avaliações recebidas;

  • Os usuários que realizaram cada avaliação;

  • Os comentários deixados pelos participantes;

  • A exportação de todos os dados.


Essas informações facilitam o acompanhamento da qualidade dos conteúdos e tornam a gestão da aprendizagem muito mais orientada por dados.


Feedback que gera melhoria contínua


Os comentários e avaliações dos colaboradores representam uma fonte valiosa de informações. Eles ajudam a identificar conteúdos que geram maior engajamento, cursos que precisam de atualização e oportunidades para aperfeiçoar a experiência de aprendizagem.


Ao centralizar esses dados em um único relatório, a plataforma oferece mais agilidade para que as equipes de RH e T&D possam agir de forma estratégica, utilizando evidências concretas para direcionar suas decisões.


Mais inteligência para a gestão da educação corporativa


Além de oferecer indicadores consolidados, o relatório permite aprofundar a análise das avaliações individuais. Isso possibilita compreender melhor como cada treinamento está sendo recebido pelos participantes e identificar tendências que podem passar despercebidas em uma análise superficial.


Outro diferencial é a possibilidade de exportar todas as informações em planilha, facilitando a criação de relatórios personalizados, apresentações para a liderança e análises comparativas ao longo do tempo.


Benefícios para RH e T&D


Com o Relatório de Avaliações dos Cursos, sua empresa passa a contar com recursos que contribuem para uma gestão mais eficiente da aprendizagem:


  • Monitoramento da qualidade dos treinamentos;

  • Identificação dos cursos mais bem avaliados;

  • Acompanhamento dos feedbacks dos colaboradores;

  • Apoio à tomada de decisões baseada em dados;

  • Identificação de oportunidades de melhoria contínua;

  • Exportação das informações para análises e apresentações.


Transformando avaliações em resultados


Avaliar um treinamento é muito mais do que atribuir uma nota. É oferecer informações que ajudam a construir experiências de aprendizagem cada vez mais relevantes e alinhadas às necessidades da organização.


Com o novo Relatório de Avaliações dos Cursos da Cresça Mais, gestores de RH e T&D passam a ter uma ferramenta completa para acompanhar indicadores, entender a percepção dos colaboradores e transformar feedback em ações concretas de melhoria.


Quando as decisões são guiadas por dados e pela voz dos colaboradores, o desenvolvimento das pessoas se torna ainda mais estratégico e eficiente.



 
 
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